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碧桂园标志是一只酷似公鸡的凤凰。员工都把公司称为“凤厂”。去佛山顺德凤厂总部参观一次后，莫斌就决定离开央企中建，加入这家当时销售额只有200亿的民营公司。这是一家富有广东特色的家族企业。杨老板喜欢给职业经理人搭配个宗族后辈当“跟班”或“拎包”，杨老板解释说这是提携后进的最好方法。

Geoffrey Caveney的建议是京东向优步学习，把CEO换人。不过在一些业界观察家看来，就算换掉CEO，也不一定能换掉人们对一家公司的疑问，换不掉新兴市场股票和金融市场短期和中期的强烈负面情绪。京东在盈利情况好转之前，都是压力山大。

我国对于法定数字货币的研发也在几年前起步，为了推动数字货币的研发，还专门成立了央行数字货币研究所。在8月2日召开的2019年下半年工作电视会议之际，中国人民银行对下半年重点工作做出部署，下半年要做好的八项重点工作之一就是，因势利导发展金融科技，加强跟踪调研，积极迎接新的挑战。加快推进我国法定数字货币（DC/EP）研发步伐，跟踪研究国内外虚拟货币发展趋势，继续加强互联网金融风险整治。

在科创板实行注册制，能够促使资本市场的资金真正被引导至有发展潜力和实力的科技创新企业，资本市场支持实体经济尤其是高科技行业的功能有望真正得到发挥。另外，科创板注册制也将为在股市全面实施注册制积累经验和教训，进而为资本市场减少炒作尤其是炒壳风气、提倡价值投资提供基础性条件。

李锦分析，当前国企改革存在的重要问题仍然是目标不具体、时间不明确、路线不清晰、具体指标无法量化无法考核等问题。三年之后的2022年是党的二十大召开，在这之前，国有经济对坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化至关重要，应有明显的进展。会议对今后三年的结果是留有余地的，结果仍然是“重点领域和关键环节”，不是说取得全面胜利或者全面落实，没有“毕其功于一役”，这是从国企改革的艰巨性、长期性与复杂性考虑的。

7月27日，是莫斌进入碧桂园八年来压力最大的一天。他在碧桂园做了八年总裁，从没有像这天一样，被杨老板指着鼻子骂：我说过要把质量安全作为第一红线。为什么一而再、再而三的出现这种问题？2莫斌和杨老板就相识于一场工程事故。九年前，莫斌的工地出事了，甲方正是碧桂园。莫斌后来处理危机的麻利过程，被杨老板看在眼里。